የሰው እይታ ቪቪያን ካስቲሎ በምትሰራው የሁሉም ስራዎች ማእከል ላይ ነው፣ስለዚህ በቀደመው ሚናዋ ተሰሚነት እና ድጋፍ ሳትሰጥ ሲቀር፣የራሷን ዲዛይን ኩባንያ ለመመስረት ወጣች።
ካስቲሎ የHmntyCntrd መስራች፣የUX ማስተር መደብ ተቆጣጣሪ እና ማህበረሰብ ሰውን ያማከለ መሆን ምን ማለት እንደሆነ ያለውን ሁኔታ በመቀየር ላይ ያተኮረ ነው። ካስቲሎ ቀደም ሲል ተሰጥኦዋን ወደ ሌላ ቦታ ለመውሰድ ከመወሰኗ በፊት እንደ Google፣ Weight Watchers እና Salesforce ባሉ ትላልቅ ኮርፖሬሽኖች ውስጥ ሰርታለች።
"አሁን ወደ ሥራዬ የገባሁት በድርጅት መቼት እውቅና ያልተሰጠኝ፣ እውቅና ያልተሰጠኝ ወይም ያልተገባኝ ብዙ ሃሳቦች ስለተሰማኝ ነው" ሲል ካስቲሎ ለላይፍዋይር በስልክ ቃለ ምልልስ ተናግሯል።"በHmntyCntrd በዲዛይን እና ትልቅ ቴክኖሎጅ የሚሰሩ ሰዎች ምርጥ ሙያዊ ስራቸውን ለመስራት የሚጠበቅባቸውን የግል ስራ እንዲሰሩ እናግዛቸዋለን።"
HmntyCntrd አሠልጣኝ ይሰጣል እና የተሻለ ሥራ ለማምረት ወደ ልስላሴ ክህሎታቸው የበለጠ ለመደገፍ ለሚፈልጉ የቴክኖሎጂ ኢንዱስትሪ ባለሙያዎች ምናባዊ ኮርሶችን ይሰጣል። ኩባንያው በአሁኑ ጊዜ ሰዎች ከአስተማሪዎች ጋር በቀጥታ እንዲቀጥሉ ወይም እራሳቸውን እንዲችሉ የአምስት ሳምንት ኮርስ ይሰጣል።
ይህ ኮርስ የሚያተኩረው ተሰብሳቢዎች የራሳቸውን ግንዛቤ እንዲያሳድጉ፣መሠረታዊ የቴክኖሎጂ ክህሎቶቻቸውን እንዲያሳድጉ እና በመጨረሻም በስራ መስመራቸው የበለጠ ብቁ እንዲሆኑ በመርዳት ላይ ነው። ሁሉም የኮርሱ ተሳታፊዎች HmntyCntrd ወርሃዊ ጭብጥ ያላቸው ውይይቶችን የሚያስተናግድ እና ትብብርን የሚያበረታታበት የግላዊ የመስመር ላይ ማህበረሰብ አካል ይሆናሉ።
ፈጣን እውነታዎች
- ስም፡ ቪቪያኔ ካስቲሎ
- ዕድሜ፡ 30
- ከ፡ቺካጎ
- Random Delight፡ በ2000ዎቹ መጀመሪያ ላይ አጫዋች ዝርዝሮችን መስራት እና በብስክሌት ሐይቁ ላይ መንዳት ትወዳለች።
- ቁልፍ ጥቅስ ወይም የምትኖረው መሪ ቃል፡ "ከምቾት ይልቅ ድፍረትን ምረጥ።"
የካስቲሎ ጉዞ እንዴት እዚህ መርቷል
ካስቲሎ በምክር እና በሰዎች አገልግሎት ትምህርታዊ ዳራ አላት፣ነገር ግን በዲዛይን እና በቴክኖሎጂ ቦታ ለመስራት ከአምስት አመት በፊት ወደ ስራ ቀይራለች። እንደ "የዳይ-ጠንካራ ቺካጎኛ" ካስቲሎ በብዙ ቦታዎች ኖራለች፣ነገር ግን በመጨረሻ ወደ ሚድ ምዕራብ የራሷን ንግድ ለመጀመር እንደምትመለስ ሁልጊዜ እንደምታውቅ ተናግራለች።
"ከልጅነቴ ጀምሮ ወደ ሥራ ፈጣሪነት መስራቴን አስታውሳለሁ" ሲል ካስቲሎ ተናግሯል። "ልጆች እንዴት ገንዘብ እንደሚያገኙ ለማየት በቤተ መፃህፍት ውስጥ መጽሃፎችን እመለከት ነበር፣ እና ለጓደኛዬ የሸጥኩት የእንስሳት ፊኛ መስራት ጀመርኩ"
በ Salesforce ውስጥ በነበረችበት ወቅት፣ ካስቲሎ ለንግድ ልማት እና ስትራቴጂ ባላቸው አቀራረብ ላይ የበለጠ አጠቃላይ ያማከለ ምርምር እንዲያካሂዱ ለመርዳት ከብዙ የC-suite ስራ አስፈፃሚዎች ጋር ሰርታለች።
ካስቲሎ በመጨረሻ ስራዋን ትታለች ምክንያቱም መታገል ስለደከመች እና Salesforce ከሰዎች ጋር ባለው አቀራረብ የበለጠ አካታች እና ፍትሃዊ መሆን አለበት ብላ የምታስብበትን ምክንያት ለማቅረብ ስለሰለቻት ተናግራለች።
አሁን ወዳለሁበት ንግድ ገባሁ ምክንያቱም ብዙ ያሉኝ ሃሳቦች እውቅና ያልተሰጣቸው፣ እውቅና ያልተሰጣቸው ወይም በድርጅት መቼት ዋጋ ያልተሰጣቸው ያህል ስለተሰማኝ ነው።
"ያ ተሞክሮ ሰውን ያማከለ መሆን ምን ማለት እንደሆነ ስለ ንግድ ስራ ግንዛቤ ብዙ ያሳየኝ ይመስለኛል" ስትል ተናግራለች። "Salesforceን ለቅቄ ስወጣ ያንን ስራ ወስጄ በዙሪያው ንግድ ገነባሁ።"
HmntyCntrd የመጀመሪያውን የቴክኖሎጂ ባለሙያዎችን በሴፕቴምበር 2020 ተቀብሏል፣ እና በዚህ ወር ሶስተኛውን ቡድን ለማስተናገድ በዝግጅት ላይ ነው። የኩባንያው ቡድን ተመራማሪዎችን፣ ዲዛይነሮችን እና አመቻቾችን ጨምሮ ስምንት ሰራተኞችን ያቀፈ ነው።
ለትምህርቱ ይምጡ፣ ለማህበረሰቡ ይቆዩ
ካስቲሎ ንግዷን በፅንሰ-ሃሳብ ስትሰጥ ኩባንያዎች በወረርሽኙ አማካኝነት ስለ ሰዎች በሚናገሩበት ጊዜ ላይ ክፍተት እንዳየች ተናግራለች።መጀመሪያ ላይ ኩባንያዎች እንደ ጭንቀት እና ማቃጠል ያሉ ትልልቅ ርዕሰ ጉዳዮችን ያነሳሉ፣ ነገር ግን ካስቲሎ ጉዳት በእነዚህ ውይይቶች ላይ የበለጠ ያማከለ መሆን እንዳለበት ይሰማዋል።
ካስቲሎ HmntyCntrd ሲገነባ ይህን ግምት ውስጥ ያስገባች ሲሆን ኩባንያው ወደፊት የሚያቀርባቸውን የግብአት አይነት እና ተግባራትን ማሰቧን እንደቀጠለች ተናግራለች።
"አሰቃቂ ሁኔታን የምታስተናግድበት መንገድ እና ጉዳትን የምትረዳበት መንገድ ለግል እና ለሙያ እድገት ቁልፍ ይሆናል" አለች::
ካስቲሎ በHmntyCntrd ላይ የደረሰውን ጉዳት ለመቅረፍ ያቀደበት አንዱ መንገድ ፈቃድ ካለው ቴራፒስት ጋር በመስራት የፈውስ ንግግሮችን አዲስ ኮርስ መጀመር ነው። አዲሱ በራስ የሚሄድ ኮርስ በኦገስት ውስጥ ይገኛል።
"ይህ ኮርስ ብዙ ያልተነገሩ በስራ ቦታ ላይ ያሉ ችግሮችን ስለማውለቅ ነው"ሲል ካስቲሎ ተናግሯል። "በተጨማሪ በአሰቃቂ ሁኔታ ላይ የተመሰረተ የስራ እና የቡድን ግንባታ አቀራረብን እንዴት ማዳበር እንደሚቻል ወደ ውስጥ ጠልቋል።"
ካስቲሎ ለHmntyCntrd ትልቅ ዕቅዶች አሉት ምክንያቱም ኩባንያው በአንድ አመት ውስጥ በንግድ ስራ ላይ እያለ። ምንም አይነት ብድር መውሰድ ስላላስፈለገች ስራዋን በመጀመር እድለኛ መሆኗን ተናግራለች።
ይህን ስኬት እ.ኤ.አ. በ 2020 በዋጋ ላይ የበለጠ ትኩረት በመስጠት ለሙያተኞች እና ኤችኤምኤንቲሲትሪድ የሚመጣው አገሪቱ ህዝባዊ አለመረጋጋት እና ከወረርሽኙ በጣም የራቁ ችግሮች በነበሩበት ወቅት ነው።
"ሁሉንም ነገር አስጀምረናል፣ እና በፍጥነት ትርፍ ለማግኘት ችለናል" ትላለች።
ወደ ፊት እየገፋች ስትሄድ ካስቲሎ ምንም አይነት የቬንቸር ካፒታልን ወይም ልኬትን በከፍተኛ ሁኔታ ለማስጠበቅ እያቀደች እንዳልሆነ እና በምትኩ ለማህበረሰብ አባላት እሴት በመስጠት ላይ እያተኮረ እንደሆነ ተናግራለች። የHmntyCntrd ማህበረሰብን በእጥፍ ለማሳደግ፣ ተመሳሳይ አስተሳሰብ ካላቸው ድርጅቶች ጋር አጋርነት እና የፈቃድ ይዘትን የውስጥ ፕሮጀክቶችን እና የቴክኖሎጂ ኩባንያዎችን ጥረቶች ለመደገፍ እንደምትፈልግ ተናግራለች።
"የምንሰራው ለትምህርቱ ኑ ከሚለው ፍልስፍና ወጥተን ነው፣ለህብረተሰቡ ቆዩ" አለች::
